Znamy stawki płacy minimalnej obowiązujące w Holandii od 1 lipca 2023 r.
Ustawowa płaca minimalna (brutto) wyniesie w drugiej połowie 2023 r. dla pracownika powyżej 21 lat € 1995 miesięcznie, o 36 euro więcej. W styczniu br. wzrost był rekordowy o 10 proc.
Polecamy: Mieszkasz w Rotterdamie? Sprawdź, czy nie płacisz za wysoki czynsz.
Stawki od 1 lipca 2023
Poniższe kwoty ustawowej płacy minimalnej dotyczą pracy wykonywanej w pełnym wymiarze czasowym tj. 36, 38 lub 40 godzin tygodniowo.
Jak to wygląda w praktyce?
Wiele zależy to od branży, w której pracujesz, oraz od ewentualnych układów zbiorowych (CAO) obowiązujących w twoim sektorze. Te zbiorowe umowy o pracę określają, jak długo trwa normalny tydzień pracy. W supermarketach pełny tygodniowy czas pracy wynosi 40 godzin, w branży gastronomicznej i szklarniach – 38 godzin.
Stawki płacy minimalnej (brutto) ustalane są w Holandii według wieku.
Ustawowa płaca minimalna brutto obowiązująca w Holandii od 1 lipca 2023 | |||
Wiek pracownika |
Stawka miesięczna | Stawka tygodniowa | Stawka dzienna |
21 lat i starszy | € 1.995,- | € 460,40 | € 92,08 |
20 lat | € 1.596,- | € 368,30 | € 73,66 |
19 lat | € 1.197,- | € 276,25 | € 55,25 |
18 lat | € 997,50 | € 230,20 | € 46,04 |
17 lat | € 788,05 | € 181,85 | € 36,37 |
16 lat | € 688,30 | € 158,85 | € 31,77 |
15 lat | € 598,50 | € 138,10 | € 26,62 |
Minimalne stawki godzinowe od 1 stycznia 2023
Minimalne stawki godzinowe (brutto) przy 36-, 38- i 40-godzinowym tygodniu pracy, obowiązujące w Holandii od 1 lipca 2023 |
||||||||
Liczba godzin w tyg. | 21 lat i więcej | 20 lat | 19 lat | 18 lat | ||||
36 godz. | € 12,79 | € 10,24 | € 7,68 | € 6,40 | ||||
38 godz. | € 12,12 | € 9,70 | € 7,27 | € 6,06 | ||||
40 godz. | € 11,51 | € 9,21 | € 6,91 | € 5,76 |
Źródło: Rijksoverheid.nl