5 maja co pięć lat dniem wolnym od pracy, ale nie dla wszystkich.
W Holandii nie ma świąt państwowych, są za to święta narodowe. Święto narodowe nie musi być dniem wolnym od pracy.
W Holandii obowiązują dwa świeckie święta narodowe tj. Dzień Króla obchodzony 27 kwietnia i Dzień Wyzwolenia – 5 maja i sześć kościelnych.
Jak jest z 5 maja? Co pięć lat jest dniem wolnym od pracy, ale nie dla wszystkich.
W dniu święta narodowego Holandii 5 maja (Dzień Wyzwolenia, Bevrijdingsdag) pracownicy nie są automatycznie uprawnieni do płatnego dnia wolnego. Rząd pozostawił decyzję w gestii partnerów społecznych: pracodawców i związków zawodowych.
- Wszystko zależy od układu zbiorowego pracy tzw. CAO. Wiele układów zbiorowych stanowi, że pracownicy mają co 5 lat dzień wolny od pracy (płatny). Jubileuszowe lata to 2020, 2025 i 2030.
- Jeżeli firma gdzie pracujesz, nie jest objęta CAO, pracodawca sam decyduje, czy pracownicy otrzymują dzień wolny od pracy w dniu 5 maja.
- Urzędy państwowe, organy administracji i szkoły są zamknięte tego dnia a niektóre sklepy zaś otwarte. Bo ustawa regulująca czas otwarcia sklepów (Winkeltijdenwet) zezwala na otwarcie sklepów tego dnia w Holandii.
⇒ ⇒ Odwiedź nas na Facebooku i polub nas ♥, będziesz na bieżąco!
Ankieta: Holendrzy chcą, by 5 maja był dniem wolnym od pracy
70% Holendrów jest za ustanowieniem 5 maja dniem wolnym od pracy, w ubiegłym roku zwolenników było 60%.
Parlament holenderski ustanowił 5 maja świętem narodowym dopiero w 1990 r. Do tej pory brakowało jednak woli politycznej rządzących koalicji, by podjąć decyzję, aby ten dzień był dniem wolnym od pracy.
20 dni – to ustawowa minimalna liczba dni wolnych od pracy (vakantiedagen) przy 5-dniowym tygodniu pracy.
Autor: Małgorzata Bos-Karczewska, red. naczelna Polonia.nl. Masz pytania czy uwagi? Odzwiedź nas na FB i polub – odpowiemy.
Opublikowane na portalu Polonia.NL 01.05.2017 © Polonia.nl
– Wydawca portalu: STEP – Fundacja Ekspertów Polskich w Holandii. Czytaj o nas
Znajdziesz nas na Twitterze.
